Radionicu pod nazivom „Mjere zaštite zdravlja na radnom mjestu“ održala je juče u Kulturnom centru Gradiška Brankica Brkić, vd načelnika Odjeljenja za inspekcije Grada Gradiška. Ona je prisutnima govorila o pravima i obavezama radnika i poslodavaca sa posebnim osvrtom na zapošljavanje i prava lica sa invaliditetom, Roma, žena, maloljetnih lica nakon napunjenih 16 godina.
Brkićeva je skrenula pažnju radnicima da čitaju svoje ugovore o radu i da se upoznaju sa svojim radnim pravima, a poslodavcima da se upoznaju sa mogućnostima i olakšicama prilikom zapošljavanja lica sa invaliditetom.
“Na 16 zaposlenih radnika poslodavac može zaposliti jedno lice sa invaliditetom uz posebne benefite”, rekla je Bekićeva i dodala da je promijenjena svijest poslodavaca i da je sve veći broj onih koji se odluče zaposliti ovu kategoriju lica.
Prema riječima Brkićeve, kada je u pitanju zaštita na radu, poslodavac je obavezan da ima akt o procijeni rizika, da osigura radnika u slučaju nesreće, da obezbijedi ljekarski pregled za radnike i da zaštiti bolesne radnike i lica sa invaliditetom kao i da žena radnik ima pravo na posebnu zaštitu za vrijeme trudnoće i nakon porođaja i na posebnu zaštitu radi njege djeteta, u skladu sa zakonom.
Kada su u pitanju povrede na radu Brkićeva je istakla da se za 9 mjeseci 2022. Godine, po podacima iz Inspektorata Srpske, u toku rada, dogodilo 7 povreda sa smrtnim ishodom, od čega je najviše slučajeva zabilježeno u šumarskom sektoru, drvnoj industriji, građevinarstvu i elektroprivredi.
Radionica pod nazivom „Mjere zaštite zdravlja na radnom mjestu“ održana je je u okviru projekta Edukacijom do radnih prava, a u sklopu projekta “EU podrška unaprjeđenju radnih i ljudskih prava kroz digitalizaciju“ koji finansira Evropska unija u okviru tematskog programa za ljudska prava i demokratiju.
G.Vlainić
